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冲破技能人才的成长桎梏。新疆大力推进“新八级工”制度落地落实，去年还出台《关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度的实施意见(试行)》，提出创新评价方式，对技艺高超、业绩突出的一线职工，可按照规定直接认定其相应技能等级。组织开展民营企业专项职称评审，以能力业绩论英雄，这极大激发了企业职工投身技能学习、技能成才、技能报国的热情。
经过一段时间艰苦奋战破案攻坚，各地公安机关纷纷传来“战报”：南宁市传统盗抢骗刑事及行政案件发案数同比下降52.31%，破案数同比上升94.12%，打击处理嫌疑人数同比上升114.25%；贵港市盗窃刑事立案数同比下降36.9%，破案数同比上升36%，抓获嫌疑人数同比上升40.9%；来宾市刑事案件立案数同比下降28.63%，破案数同比上升10.47%，忻城、金秀、合山、来华四个区域分别实现131天、146天、157天、143天零发案……
在打击电信网络诈骗、网络暴力等侵害群众利益的违法犯罪方面，最高检提出，将协同整治网络谣言、网络暴力、网络侵权等违法犯罪；深入推进电信网络诈骗犯罪打击整治，会同公安机关开展专项行动，挂牌督办重大复杂案件，对境外遣返涉诈人员依法交办督办，深挖严打组织者、领导者及幕后“金主”。
坚持“当下改”与“长久立”相结合，推动把“问题清单”变为“成果清单”。河北省纪委监委针对检视整治发现的问题，结合整改整治经验做法，进一步扎紧制度笼子。教育整顿开展以来，该省纪委监委机关已出台或修订制度90项，全省健全制度5296项。围绕信访举报件处置、问题线索办理、审查调查、案件审理等环节，紧盯权力运行风险点和风控对象，出台纪检监察干部监督工作办法，制定规范履职责任清单和流程图，通过系统集成的制度机制，推动工作程序更加规范严密、衔接顺畅。