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      年终奖一般在劳动合同或规章制度中明确,大致可以分为工资类、考核类、福利类、奖励类。如果是工资类年终奖,即约定年薪总额中的一部分平均后按月作为工资支付,剩余部分作为年终奖于次年年初发放,这种未明确约定考核内容、考核形式和不发、少发条件的情况,则本质上是工资,应视为“固定收入”;如果是考核类年终奖,属于绩效工资范畴,公司应根据公司经营状况、劳动者的工作表现,按照考核程序考核后发放;如果是福利、奖励性质的年终奖,是公司出于激励、挽留员工的目的而设立,则应尊重用人单位的自主决定权。

      《美丽中国·从家乡出发》(漫画版)由中国少年儿童出版总社牵头,联合30多家专业少儿出版社、陈磊·混知团队打造。为了做好这部书,中少总社选派精兵强将投入项目,加之业内权威专家担任顾问,为图书品质保驾护航。在目前已出版的《安徽正在说》《浙江正在说》《上海正在说》《江苏正在说》《四川正在说》五本图书中,陈磊·混知团队以广受读者喜爱的条漫的形式、混知特有的幽默,以及通俗大众化的表达,讲述各省区的过去和今天、自然和人文,多角度、全方位、经纬结合的展现祖国的灿烂历史和美好的今天。鑫源app

 

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      人工智能使用不当的风险已引发人们关注。例如,人工智能技术可收集和分析海量数据,有可能导致个人隐私泄露、数据泄露和网络攻击;人工智能技术可生成虚假照片、视频等,助长网络欺诈等不法行为。人工智能主题的科幻电影所描绘的超前场景,也让人们思考人工智能技术可能带来的伦理问题,例如,人类未来如何与有“智能”的机器相处?鑫源app

 

      2023年,检察机关加强妇女权益保障,1月至11月,办理就业歧视、贬损人格等妇女权益保障领域公益诉讼1432件。最高检会同全国妇联共同发布典型案例,维护农村妇女涉土地合法权益。联合全国妇联部署开展“关注困难妇女群体,加强专项司法救助”活动,共救助涉案困难妇女1.8万人1.7亿元。协同人力资源社会保障部、国家卫生健康委等出台规范指引,推动完善工作场所女职工特殊劳动保护、消除工作场所性骚扰制度。鑫源app(撰稿:邱堂先)

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    • 荆华锦LV2六年级
      2楼
      北京丰台区现阳性病例 呼和浩特累计确诊161例
      2024/06/19   来自芜湖市
      8回复
    • 华贤纨LV5大学四年级
      3楼
      新疆雪崩积雪超5米
      2024/06/19   来自项城市
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    • 周筠洋LV2幼儿园
      4楼
      摊牌了?拜登态度又变,中方接下美国“挑战函”,奉陪到底
      2024/06/19   来自梅州市
      0回复
    • 司姬榕LV2大学三年级
      5楼
      推动民间文化资源的可持续开发
      2024/06/19   来自建瓯市
      1回复
    • 范素姣LV0大学三年级
      6楼
      胡锡进谈中国经济
      2024/06/19   来自绵阳市
      9回复
    • 黄功莺LV2大学四年级
      7楼
      奥密克戎来袭 需戴双层口罩加强防护吗?
      2024/06/19   来自敦化市
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