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人才培育要围绕“本职”与“兴趣”共管。“在其位谋其政,在其职尽其责。”想要更好发挥和释放人才效力,让人才在所从事的工作岗位上有所作为,不仅需要人职匹配、人岗相适,更重要的是立足实际需求、结合工作职责,有针对性地开展专题学习、定制培训清单、组织实践锻炼,干什么就重点学什么,缺什么就重点补什么,靶向提升本岗位所需要的能力和本领。这样有利于克服人才培养中的盲目性,提升人才培养质效,做到培养一个成才一个,努力实现“人尽之才,才尽其用”。人才培育在着眼本职需求的同时,还应该充分尊重和深入挖掘个人的价值追求和兴趣爱好,积极研究兴趣爱好与工作事业合二为一的理想化职业状态,产生强大的内在动机和驱动力,实现“要我学”到“我要学”的态度转变,激发创新作为的积极性和主动性,永不止步地自我探索和自我完善,从而发挥人才的最大潜能。
近年来,越来越多涉农涉林高校搭建起示范站、服务点,进行技术推广、转化。雷朝滋介绍,《高等学校乡村振兴科技创新行动计划(2018—2022年)》实施以来,通过成果推广转化行动,各高校建立技术转移中心、技术转移服务平台超过500个;建成服务乡村振兴相关领域分子设计育种前沿科学中心、教育部工程研究中心等各级各类科研平台200余个,服务乡村振兴条件能力大幅提升。据不完全统计,高校培育的新品种覆盖水稻、小麦、蔬菜等主要农作物品种,累计推广面积超过10亿亩。
本报北京1月15日电 (记者张天培)2023年,公安机关深入学习贯彻党的二十大精神,积极适应国家治理体系与治理能力现代化要求,聚焦科技兴警,深化科技创新和科技成果应用,努力实现科学技术与公安工作深度融合,为推动公安工作高质量发展提供了强大动力。
经头部CT检查,董女士颅内蛛网膜下腔有出血,好在进一步检查未见血管异常。该院神经外科裘五四主任医师介绍,蛛网膜下腔出血是指颅内血管破裂,血液流入蛛网膜下腔的,是脑卒中的一种,分自发性、外伤性。董女士属自发性,情绪过于激动是诱因之一。经住院治疗,她的颅内出血基本吸收,顺利出院。医生提醒她保持心情平和,切勿激动,注意休息。