立博体育网站推荐

      年终奖一般在劳动合同或规章制度中明确,大致可以分为工资类、考核类、福利类、奖励类。如果是工资类年终奖,即约定年薪总额中的一部分平均后按月作为工资支付,剩余部分作为年终奖于次年年初发放,这种未明确约定考核内容、考核形式和不发、少发条件的情况,则本质上是工资,应视为“固定收入”;如果是考核类年终奖,属于绩效工资范畴,公司应根据公司经营状况、劳动者的工作表现,按照考核程序考核后发放;如果是福利、奖励性质的年终奖,是公司出于激励、挽留员工的目的而设立,则应尊重用人单位的自主决定权。

      “在工资集体协商的过程中,我们10多家经营企业也形成了共识,在1.5倍工资、8小时工时等条件下合理确立企业的计件抽成和奖励报酬,应该是各快递网点和加盟点的‘门槛’和‘起点’,通过侵占快递员权益、野蛮竞争、欺诈经营的快递网点,应该被踢出市场。”作为企业方代表签约的兰州顺丰速运有限公司副总经理王海瑞说,“快递行业也要切实体现职工第一、劳动至上,构建行业内部和谐的劳动关系。”立博体育网站推荐

 

立博体育网站推荐

      水利部最新发布,2023年,国家水网主骨架和大动脉加快构建,省级水网先导区建设持续推进,市县级水网先导区接续启动,全国完成水利建设投资11996亿元,创历史新高。其中,吉林水网骨干工程等44项重大水利工程开工建设,西江大藤峡水利枢纽等一批重大水利工程建设实现关键节点目标,长江流域姚家平水库等流域防洪工程体系不断完善。5处大型灌区开工建设,598处大中型灌区建设与现代化改造加快推进。农村自来水普及率达到90%,规模化供水工程覆盖农村人口比例达到60%。立博体育网站推荐

 

      蒋依依说,冰雪旅游在北京冬奥会申办成功后就不断升温。近几年,国家体育总局、文化和旅游部等部门乘着冬奥会东风,颁布和实施了《“带动三亿人参与冰雪运动”实施纲要(2018-2022年)》、“北冰南展东扩西进”等一系列计划,推动了冰雪产业的发展。加上冬奥会及体育明星的带动效应,人们的冰雪旅游热情高涨。立博体育网站推荐(撰稿:于妹瑾)

本文来自网友发表,不代表本网站观点和立场,如存在侵权问题,请与本网站联系。未经本平台授权,严禁转载!
展开
支持楼主

80人支持

阅读原文阅读 5876回复 0
举报
    全部评论
    • 默认
    • 最新
    • 楼主
    • 李阳纨LV1六年级
      2楼
      合规新风暴!亚马逊欧洲最新规定解读!
      2024/06/01   来自奉化市
      0回复
    • 彭韦贞LV3大学四年级
      3楼
      2024年首家财务公司获批解散,去年已有11家“企业内部银行”申请退出
      2024/06/01   来自定州市
      5回复
    • 解妹梦LV5幼儿园
      4楼
      新华社权威快报丨国家数据局揭牌
      2024/06/01   来自洪江市
      5回复
    • 澹台有泰LV3大学三年级
      5楼
      美国欧盟急禁南部非洲旅客入境 道琼斯创本年内最大跌幅
      2024/06/01   来自彭州市
      6回复
    • 应鸿瑗LV3大学三年级
      6楼
      张楚的2023年度好书
      2024/06/01   来自天长市
      4回复
    • 潘姬政LV6大学四年级
      7楼
      河北2月2日新增1例本地确诊病例 在石家庄(附轨迹)
      2024/06/01   来自江山市
      回复
    你的热评
    游客
    发表评论
    最热圈子
    • #坚持高质量发展——从中央经济工作会议听“定力”#

      高荔宜

      4
    • #我国湿地保护重心将从增加数量转向提升质量#

      雷伦雅

      8
    • #今年有55个项目被列入联合国非物质文化遗产名录#

      程雁河

      7
    • #东部战区陆军某旅探索集约化组训模式

      宇文克诚

      1
    热点推荐

    安装应用

    随时随地关注立博体育网站推荐

    免费下载立博体育网站推荐